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星王◆大极品合击

  • 日期:2019年11月05日 05:07

万科团队经过反复讨论■■■把城市更新既作为下一阶段在中国内地大城市❤传统城市里进行新时代的开发❤建设❤经营❤管理❤服务的重要领域■■■也把核心理念界定成尊重历史文脉❤保留城市记忆❤打造公共空间❤焕发城市生机。

”万科南方区域事业集团首席执行官孙嘉说。

2018年■■■万科将战略定位从“城市配套服务商”升级为“城乡建设与生活服务商”■■■并提出“万科不仅要提供硬件■■■也要提供软件;不仅要提供空间■■■也要提供内容”。

通过类似上述旧改的变革创新■■■万科将服务延伸到客户生活需求的更多方面■■■这也成为万科在下半程高质量发展❤构建第二增长曲线的重要组成部分。

不过■■■郁亮认为■■■围绕城市软硬件提升所做的事情■■■对于房地产行业来说■■■不能算是“多元化”。

“我不喜欢用多元化来衡量万科当前所做的事情■■■而是围绕城市发展■■■万科在构建一个生态系统■■■因为房子不缺了■■■缺软的服务内容■■■所以我们往里面填充东西让它更丰满。

”之所以反对多元化的说法■■■郁亮指出■■■是因为“内容”的贡献跟地产开发业务不好比■■■除了财务指标■■■“内容”做得好不好■■■还应该从影响力以及对社会的贡献来衡量。

就像一个生态系统■■■光有漂亮❤高大的大树还不够■■■也需要灌木❤小草■■■它们相互依存■■■共同构成生机勃勃❤充满绿色的生态。

自驱力:持续奋斗者长盛一切伟大的成就都是接续奋斗的结果■■■一切伟大的事业都需要在继往开来中推进。

“今日之万科■■■也做好了合伙奋斗■■■持续为最广大利益相关方创造真实价值■■■做新时代好企业的准备。

”郁亮对上证报记者如是说。

在万科总部一楼大堂挂着一个牌匾■■■上书“大道当然❤合伙奋斗”八个字。

同行的万科工作人员自豪地告诉上证报■■■这是万科的核心价值观。

“大道当然”是万科自创立之日起■■■创始人王石为整个公司奠定和树立的根本理念。

据了解■■■大道是“正道”❤是“明道”❤是“善道”■■■概括而言■■■万科恪守的大道■■■既在于遵循“市场原则”■■■以卓越的竞争实力做有力度的企业;也在于秉承“人文精神”■■■以宽厚的人文关怀做有温度的企业。

在坚守大道的基础上■■■万科近年来积极通过机制变革及组织重建■■■营造长期“合伙奋斗”的氛围。

2018年■■■在过往事业合伙人机制实践探索成果的基础上■■■万科全面推动组织重建与事人匹配■■■打造事业合伙人组织■■■以支持业务持续健康发展。

“让员工以主人翁的精神来面对创新压力■■■主动作为■■■必须把职业经理人变成合伙人■■■而且是区别于会计师❤律师等普通合伙人的事业合伙人。

我们的‘事业’■■■不是发挥单个人的力量■■■而是发挥团队的力量■■■把平凡的人做出不平凡的事情组合在一起■■■发挥各自优势。

“事业”这个词■■■在汉语中出自《周易》:“举而措之天下之民■■■谓之事业。

”“事业”还有能为最广大的利益相关方创造更长久的真实价值的含义。

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